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敬业奉献田如伟:一位老班长对工匠精神的追求
-记南桐矿业公司2018年度“南桐工匠”田如伟
文/罗金    图/罗金  责任编辑/ 肖静    2019年07月10日   [ ]

  

21年,坚守生产一线,坚持理论与实践相结合,通过专研各项技改项目帮助企业改进生产技术,降低生产成本,在平凡的岗位上践行工匠精神,21的老班长用共产党员的坚韧执着,诠释工匠精神。从一名普通钳工成长为国家中级技师,他就是南桐水泥公司电力车间维修班班长田如伟。

1998年,田如伟从江油技校毕业分配到南桐水泥公司,进厂时分配到熟料车间担任维修班班长,工作中不断的学习和探索,苦练基本功,先后取得了南桐水泥公司大小技改成果多项,多次在南桐矿业公司钳工比武赛中拿奖,屡获公司优秀共产党员,先进个人,获区级骨干人才等荣誉称号,今年被评为2018年度“南桐工匠”荣誉称号。

自我革新  争做多面手

作为一个新时代的员工,田如伟知道仅仅只是局限于掌握单项业务技能是不能适应公司发展的需要,只有不断学习,自我革新,多掌握新知识新技能才不会被淘汰。田如伟主动向老师学习行业先进的机电维修技术,掌握新的维修技能,不断利用业余时间苦专研,就是凭着这股子不怕困难、勇于吃苦的韧劲,赢得了同事们和领导的绝口称赞。

   俗话说:“活到老,学到老”,田如伟各方面都严格要求自己,努力地提高自己的维修方面的操作技术水平,以便使自己更好地适应公司的各种变化。工作中不断学习业务技能,同时还注意努力提高自身文化素质,以适应现代化企业的需要。在各种全厂钳工比赛中,理论,实作考试成绩都名列前茅。这些成绩的取得,主要在于对工作充满了热情,有一股勤学专研、努力工作,把理论与实际相结合的结果。

2010年公司配套一台10MW的余热发电,田如伟因为技术精湛,被调入了电力车间,担任维修班的班长,从在电力车间几年的工作中,凭着那股苦干实干的精神攻克了技术上一个又一个难关,努力提高自身的专业技能和水平。

余热发电投产以来,发电量偏低是一个亟待解决的难题,作为检修班班长,田如伟主动请缨,对制约提高余热发电量的凝结器结垢、窑头中温段温度以及负压都偏低的问题进行了技术攻关,经改造,效果非常显著,每天增加发电量约1.2万度,2017年增加发电量约330万度,为公司节约用电成本近200万元。

率先垂范  勇做好“旗手”

一个党员就是一面旗帜,田如伟不仅将这句话铭记于心,更多的是用行动告诉大家,他就是身边员工的一面旗帜。在日常工作中,脏活累活总是抢着干,处处身先士卒、率先垂范,为身边的人。在每年得春节大检修期间,田如伟是电力车间的检修现场的总负责人,由于春节检修工期紧任务重,每天早上开完班前会后,他带领同事们就立即深入检修现场,争分多秒,每次都能出色完成车间交办的检修工作任务。

记得2015年,田如伟突然接到集控室的调度指令,窑尾锅炉突然漏水,需停产抢修,这次停产不仅是余热发电整条生产线,而且还要影响熟料的生产,由于这次抢修时间紧,任务重,待锅炉冷却后,田如伟凭借多年经验,快速地找出漏水点,对漏水处进行了焊接,很快就恢复了生产,大家都称他为设备的“好医生”。

新时代呼唤新作为。田如伟常说:“一个人,能力有大小,职位有高低。但是,对工作和生活的态度,决定了你是一个什么样的人,做什么样的事,走什么样的路。”不管工作怎样调整,岗位如何变动,他始终坚持自己的信念和初心,坚持自己的责任和担当,他以脚踏实地的工作作风,严谨专注的工作态度,勇于创新的工作理念,诠释着一名共产党员的工匠精神。

 
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